Blog
Zmiany w zasiłku chorobowym
Każdy kolejny rok przynosi zmiany w przepisach, jedne z nich dotykają prawa spadkowego czy administracyjnego, a inne są związane z regulacjami dotyczącymi prawa pracy. W 2022 roku pewnym modyfikacjom uległy kwestie związane z zasiłkiem chorobowym. W pierwszej kolejności należy przypomnieć komu przysługuje takie świadczenie. Zgodnie z obecnymi przepisami zasiłek chorobowy przysługuje ubezpieczonemu, który stał się […]
W dobie COVID19 zarządca sukcesyjny zyskuje na znaczeniu
W obliczu kolejnych zachorowań na COVID19 i wciąż dużej liczby zgonów zastanawiamy się jak uchronić naszą rodzinę przed problemami, które mogą wiązać się ze śmiercią. Jedni spisują testament, inni dokonują darowizny za życia, jeszcze inni – na przykład – spieniężają majątki. W dobie pandemii wzrosło także znaczenie zarządy sukcesyjnego, który może okazać się prawdziwym remedium […]
Krótszy okres ważności Unijnego Certyfikatu COVID
Od 17 stycznia trwają na terenie naszego kraju ferie zimowe, a ich zakończenie jest planowane na dzień 27 lutego. Część dzieci i młodzieży spędza ten czas w Polsce, korzystając z uroków basenów termalnych, ośnieżonych stoków, parków rozrywki, ale część rodziców wraz ze swymi pociechami decyduje się na spędzenie tego okresu poza granicami naszego kraju. Biorąc […]
Dodatek osłonowy
W związku z rosnącymi cenami energii, gazu oraz żywności 17 grudnia 2021 r. została przyjęta ustawa o dodatku osłonowym, którego głównym zadaniem będzie wsparcie osób z niskim dochodem oraz zmniejszenie skutków ubóstwa energetycznego. Dodatek ten jest wypłacany przez gminy na podstawie dotacji otrzymanych z budżetu państwa. Dodatek osłonowy to świadczenie pieniężne, które będzie wypłacane na […]
Adopcja dziecka czyli nabycie pełni praw rodzicielskich nad osobą małoletnią
Przysposobienie dziecka to decyzja, która powinna być dokładnie przemyślana przez rodziców adopcyjnych czy osobę samotną, która stara się o dziecko. Jest to proces długotrwały, wiążący się z licznymi formalnościami – od kwestii prawnych po psychologiczne. Czas oczekiwania na decyzję sądu zależy od wielu czynników i jest to spawa dość indywidualna, na ogół na zakończenie całego […]
Nagroda za wieloletnią współpracę
Każdy z nas lubi być doceniany zarówno w życiu prywatnym, jak i zawodowym. To podbudowuje naszą samoocenę i motywuje nas do dalszej pracy. Lubimy otrzymywać nagrody, premie, a nawet gratyfikację w postaci miłych słów uznania od przełożonego. Czynniki, które motywują nas do działania, można podzielić na kilka kategorii, a kategorie te to: pieniądze, niezależność, prestiż, […]
Odebranie wolnego dnia za święto
W myśl obecnych uregulowań prawnych mamy 13 dni świątecznych, które są wolne od pracy. Gdy któryś z tych dni przypada w sobotę, wówczas pracownikowi zatrudnionemu na podstawie umowy o pracę przysługuje inny dzień wolny, ponieważ jego wymiar czasu pracy powinien ulec obniżeniu o 8 godzin. Mówi o tym art. 130 § 2. kodeksu pracy Każde […]
Umowa uaktywniająca
Osoby chcące zatrudnić nianię do opieki nad dzieckiem mogą zawrzeć z nią tzw. umowę uaktywniającą. Jest to umowa o świadczenie usług, której zaletą jest opłacanie pod pewnymi warunkami składek przez ZUS, a także umożliwienie rodzicom szybkiego powrotu do pracy. Umowa zawierana jest na piśmie pomiędzy nianią, a rodzicami albo rodzicem samotnie wychowującym dziecko. Umowa taka […]
Polski Ład czyli rewolucja dla każdego przedsiębiorcy
1. Podwyższona kwota wolna od podatku – kwota wolna od podatku ma wzrosnąć do 30.000 zł dla wszystkich podatników rozliczających PIT według skali podatkowej ( na zasadach ogólnych 17 %lub 32 % ), niezależnie od dochodów, a kwota zmniejszająca podatek 5.100 zł. Obecnie kwota wolna wynosi 8.000 zł. Oznacza to, że podatnicy , którzy w […]
Brak konieczności uzyskania pozwolenia na budowę domu do 70 m2
Jedną z ważnych zmian dla przedsiębiorców z szeroko rozumniej branży budowlanej oraz pokrewnych, które wiążą się projektowaniem, budowaniem i wykańczaniem nieruchomości, jest nowelizacja ustawy prawa budowalnego, która począwszy od dnia 3 stycznia 2022 roku umożliwia budowę domu jednorodzinnego wolnostojącego bez konieczności uzyskania pozwolenia na budowę i zawiera jedynie wymóg zgłoszenia inwestycji do odpowiedniego organu. Pandemia […]
Umowa o pracę na okres próbny
Gdy pracodawca poszukuje kandydata na określone stanowisko w swojej firmie, ale nie jest do końca pewny czy dana osoba podoła określonym obowiązkom, ma możliwość zaproponowania zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę na okres próbny. Na jaki okres może zostać zawarta wspomniana umowa? Kto może ją rozwiązać? Jaki jest czas jej wypowiedzenia? Te kwestie omówimy […]
Rodzinny Kapitał Opiekuńczy
Rodzinny Kapitał Opiekuńczy (RKO) to nowe świadczenie dla rodziców dzieci w wieku od 12 miesiąca do ostatniego dnia miesiąca, w którym dziecko kończy 35 miesiąc życia. Rodzinny Kapitał Opiekuńczy będzie przyznawał i wypłacał Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Wniosek o RKO będzie można składać do ZUS wyłącznie drogą elektroniczną a środki wypłacane będą tylko na konto bankowe. […]